Filip Novotny Prezantimi i iPhone në vitin 2007 tronditi ndjeshëm industrinë e telefonisë celulare. Për më tepër, ai gjithashtu ndryshoi rrënjësisht marrëdhëniet e ndërsjella të një numri kompanish që konkurrojnë për favorin e klientëve në këtë fushë - më i spikaturi është rivaliteti midis Apple dhe Google. Prezantimi i mëvonshëm i sistemit operativ Android shkaktoi një ortek padish për pronësinë intelektuale dhe Eric Schmidt duhej të jepte dorëheqjen nga bordi i drejtorëve të Apple. Steve Jobs më pas shpalli menjëherë luftë termonukleare në Android. Por siç tregojnë emailet e sapomarra, marrëdhënia e ndërlikuar mes gjigantëve të teknologjisë ekzistonte shumë kohë më parë.
Informacion interesant në lidhje me Apple dhe Google janë shfaqur falë një hetimi të fundit të qeverisë. Departamentit Amerikan të Drejtësisë nuk i pëlqyen marrëveshjet e ndërsjella në lidhje me rekrutimin e punonjësve të rinj - Apple, Google dhe disa kompani të tjera të teknologjisë së lartë u zotuan me njëra-tjetrën që të mos kërkojnë në mënyrë aktive kandidatë për punë midis partnerëve të tyre.
Këto marrëveshje të pashkruara merrnin forma të ndryshme dhe shpeshherë ishin individuale sipas kompanive në fjalë. Microsoft, për shembull, e kufizoi marrëveshjen në pozicione të larta drejtuese, ndërsa të tjerët zgjodhën një zgjidhje më të gjerë. Marrëveshje të tilla janë prezantuar nga kompani të tilla si Intel, IBM, Dell, eBay, Oracle ose Pixar vitet e fundit. Por gjithçka filloi me një marrëveshje midis Steve Jobs dhe Eric Schmidt (atëherë CEO i Google).
Tani mund të lexoni për këtë marrëveshje pragmatike në emailet autentike nga punonjësit e Apple dhe Google, në Jablíčkář në përkthim çek. Aktori kryesor i komunikimit të ndërsjellë është Sergey Brin, një nga themeluesit e Google dhe kreu i departamentit të saj të IT. Ai dhe kolegët e tij ishin shpesh në kontakt me vetë Steve Jobs, i cili dyshonte se Google kishte shkelur marrëveshjen e tyre të ndërsjellë të rekrutimit. Siç shihet në korrespondencën e mëposhtme, marrëdhënia midis Apple dhe Google ka qenë problematike për një kohë të gjatë. Prezantimi i Android, i cili për Jobs përfaqësonte një tradhti nga Eric Schmidt, atëherë vetëm sa e solli këtë rivalitet në formën e tij aktuale.
Data: 13 shkurt 2005, ora 13:06
Pro: emg@google.com; Joan Brady
Predmet: Një telefonatë e zemëruar nga Steve Jobs
Kështu që Steve Jobs më thirri sot dhe ai ishte shumë i zemëruar. Bëhej fjalë për rekrutimin e njerëzve nga ekipi i tyre. Jobs është i bindur se ne po zhvillojmë një shfletues dhe po përpiqemi të marrim ekipin që punon në Safari. Madje ka bërë edhe disa kërcënime indirekte, por personalisht nuk do t'i merrja seriozisht sepse u mor shumë me vete.
Megjithatë, i thashë që ne nuk e zhvillojmë shfletuesin dhe me sa di unë, nuk synojmë sistematikisht ekipin Safari drejtpërdrejt në rekrutim. Thashë se duhet të flasim për mundësitë tona. Dhe gjithashtu se nuk do ta lë të lundrojë dhe të shikoj strategjinë tonë të rekrutimit në lidhje me Apple dhe Safari. Mendoj se kjo e qetësoi.
Doja të pyesja se si duket ky problem dhe si duam t'i qasemi ne rekrutimin e njerëzve nga partnerët tanë ose kompanitë miqësore. Sa i përket shfletuesit, unë e di dhe i thashë që kemi njerëz nga Mozilla që punojnë kryesisht në Firefox. Nuk përmenda se mund të lëshojmë një version të përmirësuar, por ende nuk jam i sigurt nëse do ta bëjmë ndonjëherë. Nga ana e rekrutimit - Kohët e fundit kam dëgjuar se një kandidat nga Apple kishte përvojë në shfletues, kështu që do të thoja se ishte nga ekipi Safari. I thashë Steve këtë dhe ai tha se nuk e kishte problem nëse dikush vinte tek ne dhe ne e punësonim, por nuk e kishte problem bindjen sistematike. Nuk e di nëse ne vërtet përpiqemi sistematikisht ta bëjmë këtë.
Kështu që ju lutem më tregoni se si po ecim dhe si mendoni se duhet të vendosim politikën tonë.
Data: 17 shkurt 2005, ora 20:20
Pro: emg@google.com; joan@google.com; Bill Campbell
Kopjo: arnnon@google.com
Predmet: Re: FW: [Fwd: RE: Telefonatë e zemëruar nga Steve Jobs]
Kështu që Steve Jobs më thirri përsëri i zemëruar. Nuk mendoj se duhet të ndryshojmë strategjinë tonë të rekrutimit për shkak të kësaj, por mendova se duhet t'ju njoftoj. Ai në thelb më tha "nëse punëson qoftë edhe një nga ata njerëz, kjo do të thotë luftë". I thashë që nuk mund të premtoj ndonjë rezultat, por do ta diskutoj sërish me menaxhmentin. E pyeta nëse priste që ofertat tona të tërhiqeshin dhe më tha po.
I shikova përsëri të dhënat më poshtë dhe mendoj se nuk duhet të ndalemi vetëm te ndryshimet në Programin e Referimit të Punonjësve sepse Jobs përmendi në thelb të gjithë ekipin. Kompromisi do të ishte vazhdimi i ofertës që kemi bërë tashmë (vs censuruar nga gjykata), por jo për t'u ofruar asgjë kandidatëve të tjerë nëse nuk marrin leje nga Apple.
Në çdo rast, ne nuk do t'u bëjmë asnjë ofertë njerëzve të Apple ose nuk do t'i kontaktojmë ata derisa të kemi mundësi të diskutojmë.
- Sergej
Për momentin, Apple dhe Google kanë rënë dakord të ndalojnë rekrutimin aktiv të punonjësve të kompanisë tjetër. Vini re datën e postimit, dy vjet më vonë gjithçka ishte ndryshe.
Data: 26 shkurt 2005, ora 05:28
Pro:
Predmet: Google
Të gjitha,
ju lutem shtoni Google në listën e kompanive të ndaluara. Së fundmi ne ramë dakord që të mos rekrutojmë punonjës të rinj mes nesh. Pra, nëse dëgjoni se ata po kërkojnë në radhët tona, sigurohuni që të më njoftoni.
Gjithashtu, ju lutemi sigurohuni që ne të respektojmë pjesën tonë të marrëveshjes.
Faleminderit,
Danielle
Google zbulon gabimet në ekipin e tij të rekrutimit dhe vetë Schmidt ndërmerr hapat e nevojshëm:
Data: 7 shtator 2005, ora 22:52
Pro: emg@google.com; Campbell, Bill; arnon@google.com
Predmet: Një telefonatë nga Meg Whitman
MOS PËRPARA
Meg (atëherë CEO i eBay) ajo më thirri për praktikat tona të punësimit. Kjo është ajo që ajo më tha:
- Të gjitha kompanitë e teknologjisë po pëshpëritin për Google sepse ne po i rrisim pagat në të gjithë bordin. Njerëzit sot presin vetëm rënien tonë në mënyrë që të na qortojnë për praktikat tona "të padrejta".
- Ne nuk fitojmë asgjë nga politika jonë e rekrutimit, ne vetëm dëmtojmë konkurrentët tanë. Duket sikur diku në Google po synojmë eBay dhe gjoja po përpiqemi të dëmtojmë Yahoo!, eBay dhe Microsoft. (Unë e mohova këtë.)
- Një nga rekrutuesit tanë thirri Maynard Webb (CEO i tyre) dhe u takua me të. Njeriu ynë tha këtë:
a) Google po kërkon një COO të ri.
b) Ky pozicion do të vlerësohet në 10 milion dollarë për 4 vjet.
c) COO do të jetë pjesë e "planit pasardhës të CEO" (d.m.th. një kandidat për CEO).
d) Maynard e refuzoi ofertën.
Për shkak të këtyre deklaratave (të rreme), e udhëzova Arnonin që ta pushonte këtë rekrutues për masa disiplinore.
Ishte një telefonatë e bezdisshme nga një mik i mirë. Ne duhet ta rregullojmë këtë.
Eric
Google pranon se marrëveshjet e punës mund të kundërshtohen në gjykatë:
Ata janë të poshtër dhe ne e njohim prej disa vitesh.
dhe cilat janë të qeshurat? se ata nuk donin t'i jepnin njerëzit njëri-tjetrit? apo se nuk donin t'i paguanin pa kuptim?
Me duket se keto emaile jane te tyre dhe askujt, nuk e kuptoj pse po deklasifikoj apo publikoj kete lloj komunikimi te brendshem.
sot shefi më tha 3 herë që është e nevojshme të prishet telekomi në segmentin tonë, kështu që unë tashmë mund të shoh se si për 10 vjet dikush do ta nxjerrë dhe do të bëjë shkencë me të.