Zgjedhësi i mollës Kur Steve Jobs liroi zyrtarisht postin e CEO të Apple në gusht 2011, shumica e njerëzve pyesnin veten se çfarë do të ndodhte më pas për kompaninë. Tashmë gjatë disa pushimeve mjekësore afatgjata në dy vitet e mëparshme, Jobs përfaqësohej gjithmonë nga Shefi Operativ i atëhershëm Tim Cook. Ishte e qartë se kujt Steve i besonte më shumë në kompani në muajt e tij të fundit. Tim Cook u emërua CEO i ri i Apple më 24 gusht 2011.
Një artikull shumë interesant për zhvillimin në kompaninë më të vlefshme në botë pas ardhjes së një shefi të ri është përgatitur nga Adam Lashinsky, duke shkruar për CNN. Ai përshkruan ndryshimet në veprimet e Jobs dhe Cook, dhe megjithëse kërkon dallime në vende ku ato nuk janë aspak të dukshme, ai përsëri sjell disa vëzhgime interesante.
Marrëdhëniet me investitorët
Në shkurt të këtij viti, vizita vjetore e investitorëve të mëdhenj u zhvillua në selinë e Apple në Cupertino. Steve Jobs nuk mori pjesë asnjëherë në këto vizita, me sa duket sepse kishte një marrëdhënie shumë të ftohtë me investitorët në përgjithësi. Ndoshta sepse ishin investitorët që ushtronin presion mbi bordin e drejtorëve që organizuan largimin e Jobs nga Apple në 1985. Prandaj, negociatat e përmendura u drejtuan kryesisht nga drejtori financiar Peter Oppenheimer. Këtë herë, megjithatë, ndodhi diçka e pazakontë. Për herë të parë pas vitesh në këtë takim ka mbërritur edhe Tim Cook. Si drejtor menaxhues, ai ofroi përgjigje për çdo pyetje që mund të kishin investitorët. Kur u përgjigj, foli i qetë dhe i sigurt, si një njeri që e di saktësisht se çfarë bën dhe thotë. Ata që investuan paratë e tyre në Apple kishin për herë të parë vetë CEO, dhe sipas disave, ai u rrënjos besimin. Qëndrim pozitiv ndaj aksionerëve ka shfaqur edhe Cook duke miratuar pagesën e dividentëve. Një lëvizje që Jobs e refuzoi në atë kohë.
Krahasimi i CEO-ve
Një nga përpjekjet kryesore të Steve Jobs ishte që të mos lejonte kurrë që kompania e tij të bëhej një kolos pa formë plot burokraci, i devijuar nga krijimi i produktit dhe i fokusuar në financa. Kështu ai u përpoq të ndërtonte Apple sipas modelit të një kompanie më të vogël, që do të thotë më pak divizione, grupe dhe departamente - në vend të kësaj duke vënë theksin kryesor në krijimin e produktit. Kjo strategji e shpëtoi Apple në 1997. Megjithatë, sot kjo kompani është tashmë kompania më e vlefshme në botë me dhjetëra mijëra të punësuar. Kështu që Tim Cook përpiqet të perfeksionojë organizimin dhe efikasitetin e kompanisë, që ndonjëherë nënkupton marrjen e vendimeve të ndryshme nga ato që ndoshta do të kishte bërë Jobs. Është ky konflikt që vazhdon të ndodhë në media, ku çdo shkrimtar përpiqet të hamendësojë 'si do ta kishte dashur Steve' dhe të gjykojë veprimet e Cook në përputhje me rrethanat. Megjithatë, e vërteta është se një nga dëshirat e fundit të Steve Jobs ishte që menaxhmenti i kompanisë të mos vendoste se çfarë do të dëshironte ai, por të bënte atë që është më e mira për Apple. Për më tepër, aftësia e jashtëzakonshme e Cook si COO për të ndërtuar një proces shumë funksional të shpërndarjes së produktit ka kontribuar shumë në vlerën e kompanisë sot.
Kush është Tim Cook?
Cook iu bashkua Apple 14 vjet më parë si drejtor i operacioneve dhe shpërndarjes, kështu që ai e njeh kompaninë nga brenda – dhe në disa mënyra më mirë se Jobs. Aftësitë e tij negociuese i lejuan Apple të ndërtonte një rrjet shumë efikas fabrikash me kontratë në mbarë botën që prodhojnë produkte Apple. Që kur mori postin e drejtorit ekzekutiv të Apple, ai ka qenë nën syrin e punonjësve dhe fansave të kësaj kompanie, por edhe të kundërshtarëve në treg. Megjithatë, ai ende nuk po e gëzon shumë konkurrencën, sepse është treguar një lider i sigurt dhe i fortë, por më i qetë. Aksionet u rritën me shpejtësi pas mbërritjes së tij, por kjo mund të jetë edhe për shkak të mbivendosjes kohore të mbërritjes së tij me daljen në treg të iPhone 4S dhe më vonë me sezonin e Krishtlindjeve, i cili është më i miri për Apple çdo vit. Pra, do të duhet të presim edhe disa vite të tjera për një krahasim më të saktë të aftësisë së Tim për të udhëhequr Apple si një pionier në teknologji dhe dizajn. Kompania Cupertino tani ka një vrull të jashtëzakonshëm dhe ende po 'kalëron' me produkte nga epoka e Jobs.
Punonjësit e përshkruajnë Cook-in si një shef më të sjellshëm, por që ata e respektojnë. Nga ana tjetër, në artikullin e Lashinsky përmendeshin edhe raste të relaksimit më të madh të punonjësve, të cilat tashmë mund të jenë të dëmshme. Por këto janë informacione që vijnë kryesisht nga ish-punonjës që nuk e njohin më situatën aktuale.
Çfarë rëndësie ka?
Sado që duam të krahasojmë ndryshimet e vazhdueshme në Apple bazuar kryesisht në supozime dhe informacione të stilit të bisedës me një punonjës, ne vërtet nuk e dimë se çfarë po ndryshon aktualisht brenda Apple. Për të qenë i drejtë, jam dakord me John Gruber të Daringfireball.com, i cili thotë se pak a shumë asgjë nuk po ndryshon atje. Njerëzit vazhdojnë të punojnë me produktet në progres, ata do të vazhdojnë të përpiqen të jenë të parët në gjithçka dhe të inovojnë në mënyra që askush tjetër në botë nuk mundet. Cook mund të jetë duke ndryshuar organizimin e kompanisë dhe marrëdhëniet e CEO-së me punonjësit, por ai do të mbajë shumë fort cilësinë e kompanisë që Jobs i dorëzoi. Ndoshta do të dimë më shumë më vonë këtë vit, siç premtoi Cook në mars pas prezantimit të iPad-it të ri, se ne kemi më shumë për të pritur këtë vit.
Pra, ndoshta nuk duhet të pyesim nëse Tim Cook mund të zëvendësojë Steve Jobs. Ndoshta më tepër duhet të shpresojmë se ai do të ruajë kreativitetin dhe avantazhin teknologjik të Apple dhe do të bëjë gjithçka më mirë sipas ndërgjegjes dhe ndërgjegjes së tij. Në fund të fundit, vetë Steve e zgjodhi atë.
Author: Jan Dvorsky
Burimet: CNN.com, 9to5Mac.com, daringfireball.net
shënime:
Lugina e silikonit:
'Silicon Valley' është zona më jugore në bregun e San Franciskos, SHBA. Emri vjen nga viti 1971, kur revista amerikane Electronic News filloi të botojë një rubrikë javore "Silicon Valley USA" nga Don Hoefler rreth përqendrimit të madh të mikroçipeve të silikonit dhe kompanive kompjuterike. Vetë Silicon Valley përbëhet nga 19 seli të kompanive si Apple, Google, Cisco, Facebook, HP, Intel, Oracle etj.
Shpresoj gjithashtu që gjithçka të shkojë mirë me Apple. Kështu që më mungon Jobs dhe nuk është se Cook është më keq, nuk po e them këtë, do të thoja se ai është më i mirë në disa mënyra. Epo, nëse shikoj fjalimin kryesor me Cook dhe fjalimin kryesor me Jobs, është një ndryshim i madh, dhe ndoshta këtu më mungon më shumë Jobs.
Jam dakord me fjalimin kryesor. Kur Steve po e prezantonte, ishte më emocionale, më e shpejtë dhe kishte njëfarë theksimi. Sapo pashë fjalimin kryesor me Cook-in, menjëherë pushova së shijuari dhe më zuri gjumi me të dhe e ndjeva edhe te publiku. Nuk dua të them që Cook është i keq, thjesht më tingëllon si një peshk i frikshëm.
ata djema do ta gozhdojnë dhe WWDC do të jetë një kënaqësi e mirë, besoj
Pikërisht, Steve e dinte atë që njerëzit donin të dëgjonin dhe ai e dinte se si donin ta dëgjonin atë, dhe ai gjithashtu dinte se si
kur dhe çfarë të them Ai zotëronte në mënyrë të përsosur artin e të folurit.
APPLE do të mbijetojë ... nuk ka rëndësi nëse Jobs është këtu apo jo ... Ai do të ishte larguar gjithsesi ... Jobs nuk ishte asgjë më shumë se njerëzit e tjerë që mund të mahnitnin njerëzit - ai mund, si diktatorë të mëdhenj, të merrte njerëz të shkëlqyer rreth tij ... asgjë më shumë
Lexoni librin Steve Jobs nga Walter Isaacson dhe atëherë do ta kuptoni vetë se është mirë të fshini marrëzitë tuaja.
APPLE do të mbijetojë ... nuk ka rëndësi nëse Jobs është këtu apo jo ... Ai do të ishte larguar gjithsesi ... Jobs nuk ishte asgjë më shumë se njerëzit e tjerë që mund të mahnitnin njerëzit - ai mund, si diktatorë të mëdhenj, të merrte njerëz të shkëlqyer rreth tij ... asgjë më shumë
—————————Jam dakord me Guest.
Së pari lexoni librin Steve Jobs nga Walter Isaacson para se të filloni të shkruani marrëzi se ai ishte një person i zakonshëm - ai ishte një gjeni!
APPLE do të mbijetojë ... nuk ka rëndësi nëse Jobs është këtu apo jo ... Ai do të ishte larguar gjithsesi ... Jobs nuk ishte asgjë më shumë se njerëzit e tjerë që mund të mahnitnin njerëzit - ai mund, si diktatorë të mëdhenj, të merrte njerëz të shkëlqyer rreth tij ... asgjë më shumë
—————————Jam dakord me Guest.
Së pari lexoni librin Steve Jobs nga Walter Isaacson para se të filloni të shkruani marrëzi se ai ishte një person i zakonshëm - ai ishte një gjeni!
Unë do të huazoj nëntitullin e fundit "Çfarë rëndësie ka që një korporatë me madhësinë e Apple nuk mbështetet kurrë në një person".
Më kujton historinë tonë, Masaryk dhe Beneš... Masaryk ishte një vizionar, një idealist dhe një person plot jetë dhe ide... Ai zgjodhi Beneshin si pasardhës të tij, sepse ishte një politikan i mirë dhe një forcë e qetë... Por Masaryk ishte vetëm një dhe ka shumë Benes në histori... .
Dhe a nuk është, sipas përkthimit çek të biografisë së Jobs, Silicon Valley? :D