Ondrej Holzman Të jesh njeri i lartë në një kompani si Apple përfshin shifra të mëdha në listën e pagave. Kur Tim Cook mori rolin e CEO, ai mori një bonus prej një milion aksionesh të kufizuara që do të jepeshin në dy faza gjatë viteve në vijim. Megjithatë, kjo po ndryshon tani - Tim Cook nuk është më i sigurt se ai do të marrë të gjitha aksionet. Do të ketë të bëjë me mënyrën se si do të ecë kompania e tij.
Deri më tani, praktika ishte që çmimet e kapitalit paguheshin pavarësisht se si performonte kompania. Pra, për sa kohë që Tim Cook punonte në Apple, ai do të merrte kompensimin e tij në formën e aksioneve.
Megjithatë, Apple tani ka ndryshuar formën e kompensimit të aksioneve, e cila do të varet nga rezultatet e kompanisë. Nëse Apple nuk bën mirë, Tim Cook mund të humbasë aksione në vlerë prej miliona dollarësh. Ai aktualisht mban afërsisht 413 milionë dollarë në aksione.
Në marrëveshjen fillestare, Cook duhej të merrte një milion aksione, të cilat i mori në vitin 2011 kur mori dy herë në krye të kompanisë kaliforniane. Gjysma në vitin 2016 dhe gjysma tjetër në vitin 2021. Në varësi të rritjes apo rënies së kompanisë, do të rritej edhe çmimi i aksioneve, i cili mund të ndryshonte me kalimin e viteve, por ishte e sigurt që Cook do të merrte të gjitha aksionet, çfarëdo qofshin ato. vlerë. Ai tani do të paguhet çdo vit, në shuma më të vogla, por për të marrë të gjitha aksionet, Apple duhet të mbetet në të tretën e parë të indeksit S&P 500, i konsideruar si matësi standard i performancës së bursës amerikane. Nëse Apple bie nga e treta e parë, shpërblimi i Cook do të fillojë të ulet me 50 për qind.
Gjithçka rrjedh nga dokumentet e miratuara nga bordi i drejtorëve të Apple dhe dërguar Komisionit të Letrave me Vlerë dhe Shkëmbimit të SHBA-së. “Bazuar në ndryshimet e pranuara, Tim Cook do të humbasë një pjesë të shpërblimit të tij për CEO nga 2011, e cila deri më tani ka qenë e bazuar në kohë, përveç nëse kompania arrin disa kritere të përcaktuara." është në dokument. Fillimisht, Cook teorikisht mund të fitonte para nga këto ndryshime, por me kërkesën e tij, ai hoqi dorë që shpërblimet e tij do të rriteshin në rast të një zhvillimi pozitiv të kompanisë. Kjo do të thotë se ai vetëm mund të humbasë.
Parimi i ri i kompensimit të aksioneve nuk do të prekë vetëm CEO, por edhe zyrtarë të tjerë të lartë të Apple.
Ju thurni mollë dhe dardha. Pasi shkruani aksione për 1 milion, një herë një milion aksione. Ky është një ndryshim i tmerrshëm…
Vetëm nëse 1 aksion do të kishte një vlerë nominale prej $1, do të përshtatej.
Nëse po lexoj saktë, nuk thotë askund se ai duhet të marrë 1 milion dollarë aksione, vetëm një milion aksione.
Kjo është mirë, ata do të shkojnë në kopër për një kohë dhe pastaj do të thërrasin SJ përsëri në shpëtim…oh prit!
Por ata nuk shkojnë në ferr.
Jo? Shkoni për aksione, ato nuk pasqyrojnë vlerën reale të kompanisë, por tregojnë gjendjen shpirtërore rreth saj, dhe tashmë ka shkuar nga zero në negative. iOS7 i ri është një hap mbrapa, ose le të vrasim diçka që të tjerët po përpiqen pa sukses ta fusin mbi ne për 6 vjet, kështu që unë mund të vazhdoj...
Meqë ra fjala, artikulli i mësipërm pasqyron edhe shqetësimet "të buta" të aksionerëve dhe bordit për gjendjen aktuale...
Unë jam duke u përpjekur për aksione, por ende i qëndroj deklaratës origjinale. Ata definitivisht nuk shkojnë në ferr. Shitjet e tyre po rriten në nivele historike, konkurrenca nuk mund të ofrojë ende asgjë përveç një çmimi më të ulët.